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人民银行随州市中支党委四力齐发助推两学一做常态化制度化

发布日期:2017/10/8 15:13:41 浏览:595

来源时间为:2017-09-13

今年以来,中国人民银行随州市中支党委把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为党建龙头工程,立足“持续用力、精准发力、凝神聚力、形成合力”,全面落实从严治党主体责任,纵深推进“两学一做”学习教育常态化制度化,持续强化理想信念和党性教育,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性,为随州加快建成经济转型升级、创新驱动示范城市和湖北特色发展增长提供了坚实金融支持。

持续用力,坚持在“学”中筑牢思想根基。

理想信念是共产党人的精神之“钙”。党性要坚定,学习要先行。一是领导班子带头学。中支党委把抓住关键少数作为重点,一级做给一级看、一级带着一级干,为下级树好标杆、做出表率。党委班子成员以普通党员身份参加所在支部活动,带头开展学习讨论,带头谈体会、讲党课、作报告;创新党委中心组“1 3”学习模式,开展集中学习3次,撰写心得体会12篇,班子成员深入辖内金融机构、企业、县市支行和扶贫点,多方调研察实情,为全行党员做出表率。二是全体党员共同学。中支党委研究制定了“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案,逐一细化每项工作任务的责任部门和责任人,使学习教育活动在全体党员中得到及时贯彻。通过召开动员会、发放学习读本、定制专用笔记本,划拨专项党费建立党建图书库,做好经常学、长期学的部署,确保全员参与和学习的实效。三是创新形式多样学。采取班子示范引领学、支部集中经常学、深入基地实践学和搭建平台自主学等多种方式,开展学习教育。开办“科级干部党务知识理论研修班”,组织党员干部深入九口堰、大悟等红色和廉政教育基地,强化党员党性锤炼;编发《编钟之声》党建微刊6期,及时将党规党情、学习内容和活动情况等向辖内所有党员进行推送,把学习放到网上、党员连到线上,即时学习、因需施教。

精准发力,坚持在“做”中践行合格标尺。

“两学一做”的关键在“做”,根本在于号召每个党员做“四讲四有”的合格党员,发挥党员应有的先锋模范作用。一是学以致用,强化履职管理。以“四个合格”为参照,实施个人岗位积分量化考核,通过落实“周报、月结、季评、年考”制度,定期对干部政治品德和岗位业绩进行跟踪量化管理,引导广大党员干部在本职岗位上全程全效履职尽责,以身作则争创一流。二是践行宗旨,提升服务水平。开展党员“三亮三比三评”和“争创党员示范岗”活动,落实首问负责、限时办结等制度,开通“绿色通道”,充分发挥党员示范带动作用,以提供优质、高效金融服务为宗旨,引导党员服务社会民生。三是典型引路,发挥示范作用。组织全辖商业银行开展“最美金融人喜迎十九大”主题活动,从先进事迹展示、文艺作品征集、文体节目展演三个方面,显示随州金融服务经济、奉献社会的良好形象;开展“争先创优出彩青春”演讲比赛,让身边人讲身边事,用身边事教育身边人,让榜样在身边闪光,让正能量在身边传递。

凝神聚力,坚持在“改”中实现自我革命。

一是推行清单管理。指导辖内各级党组织建立“责任、任务、问题、成绩”四个清单,制定整改方案,通过建立“责任清单”,强化主责意识;建立“任务清单”,量化工作内容;建立“问题清单”,完善整改机制;建立“成绩清单”,严肃绩效考评,引导各级党组织带着问题学、针对问题改,将全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员,推动党建责任由“软”变“硬”、由“虚”变“实”。二是深化作风建设。驰而不息纠正“四风”,修订财务管理、公务接待、公务用车管理等制度,对“四风”问题进行拉网式排查;制定行领导值周制度,加强对机关工作作风、工作秩序、工作环境的监督与管理;开展“机关作风建设年”活动,切实解决纪律松弛问题。三是强化责任监督。建立“述职述党建,评议评党建,考核考党建,任用干部看党建”,推行“定责、履责、督责、考责”“四责”机制,形成了党建工作与业务工作“联述联评联考”机制,抓在日常与严在经常并举,正向激励与倒逼约束并重,确保了任务落实。

形成合力,坚持在“严”中激活战斗堡垒。

党支部是党最基本的组织,是党全部工作和战斗力的基础,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,切实把全面从严治党的责任和压力传导到“神经末梢”,把党的理论养分和思想力量输送到党的肌体每一根“毛细血管”和每一个“细胞”。一是选优配强带头人,抓实辖内党支部换届选举,选好配强支部班子,增设党支部纪检委员。狠抓党务工作培训,帮助支部书记开拓视野,创新思路,保证学习教育有人抓、有人管、有成效。二是探索党建标准化建设。从基层党组织建设、党员教育管理、制度建设、党员作风建设、党员阵地建设和档案管理工作等设计了6大类127项标准化建设指标,建立以“一室一库一网两规范”(党员活动室、党员信息库、党建网络、规范党建工作制度、规范组织活动程序)为核心,由《党建工作标准化建设方案》、《党建工作手册》和《党建工作标准化建设管理考核办法》三大部分组成的党建工作规范化体系,使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”。三是深化主题党日活动。将支部主题党日活动作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本制度安排,推动“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等支部活动与支部主题党日活动深度融合。各党支部每月确定一天开展主题党日活动,着重强化重温入党誓词、佩戴党徽、奏唱国歌、诵读党章等这些“规定动作”,增强主题党日活动的“仪式感”、“庄重感”,提升“自豪感”。突出“党味、党性、党责、党情”,先后开展“践行两学一做助力精准扶贫”、“重温党章牢记宗旨”等主题党日活动13次,党支部战斗堡垒作用得到充分发挥。创新建设“网上党支部”,将思想教育、理论学习、在线测评、工作动态、评先树模、党风廉政、党建带团建等整合在“网上党支部”,开辟基层党建新阵地,推进基层党组织工作信息化、常态化。(中国人民银行随州市中心支行党委书记、行长尹峰)

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